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IT菁英-耗材（2026届）
职位诱惑：岗前培训 节日礼物 餐补 带薪年假 股票期权
发布时间：2026年3月5日
点击人次：212
岗位职责：
1.协助参与信息化蓝图规划工作，根据规划需要完成信息化落地工作；
2.参与各公司应用系统需求调研，形成适合公司的系统选择和实施方案；
3.负责具体系统或模块的实施和运维工作，组织/参加应用系统实施，从公司业务和发展的角度出发，优化业务流程，通过系统功能的充分引用实现业务需求的固化和优化；
4.协助制订各类应用系统管理规范与制度，负责制度的推进执行、监督、考评与修订完善，组织开展业务培训。
岗位要求：
（一）学历与专业
2026届全日制本科及以上学历，计算机类、软件工程等相关专业优先。
（二）实践经历
具备1-2段IT相关实习经历，或参与过IT相关系统运维或实施等工作，熟悉基础IT工具和要求、有项目实施经验者优先。
（三）核心能力与素养
1.有基础战略意识，掌握IT核心理论，对AI/IT技术领域有浓厚兴趣，学习能力强。
2.执行力强、注重细节，能高效完成交办任务，熟练使用Office办公软件。
3.具备良好沟通协调、共情能力，有团队协作精神与强烈自我提升意愿。
4.价值观正向，责任心强、抗压能力佳，具备优秀职业素养与保密意识。
投递说明：
简历投递 > 简历筛选 > 面试交流 > 录用签约
(简历筛选含HR筛选/人才测评，部分岗位需要笔试)
早投简历，早拿offer，招满即止。
其他描述：
薪酬体系：根据岗位类型，结合学生在校学习、综合实践、面试考核结果等方面进行综合评定，将为同学们提供富有行业竞争力的薪酬待遇；
调薪机制：绩优调薪，年度调薪幅度最高可达30%；
法定福利：五险一金备全，五天八小时工作制，享有带薪年假、国家法定节假日；
员工福利：年终奖；提供免费员工住宿，每月有定额餐费补助，过渡无忧；年度健康体检、年度团建旅游、节假日礼金红包、节日礼品一应俱全；
培训体系：应届毕业生享有大学生「九星班」集训，导师制“传帮带”；100+内部培训课程，充分保障员工知识积累与能力提升；
晋升发展：技术&管理双向晋升发展通道，推行干部年轻化，重视干部轮岗机制；
员工激励：有机会享有股权激励与海纳苑人才房购置资格；
人才引进：有机会享有珠海政府丰厚的人才补贴。
