宣讲单位：江西省建工集团有限责任公司 工商查询

1、负责登记相关的费用明细账，台账，编制各种费用报表；
2、编制部门费用汇总表，与预算进行对比分析；
3、认真审核各种费用单据，授权审批人和经手人签字齐全，原始单据签字清楚，业务情况反应明确

1.财会类相关专业，毕业时取得毕业证和学位证；

2.本科及以上学历，热爱建筑行业，吃苦耐劳，敢于担当；

3.身体健康，无传染性、先天性疾病或对工作有较大影响的疾病，双眼辨色正常；

4.成绩优良、学生干部及党员者优先考虑录取。

1.报名时间：具体详见相关院校官网；

2.报名方式：符合报名条件的学生将个人简历发送邮箱至jxjg15hr@163.com。电子邮件主题统一命名为“应聘岗位+姓名+学校+专业”；

（三）资格筛选：公司将按批次安排工作人员根据招聘专业、条件，对应聘应届生进行资格初选；

（四）现场面试：组织符合应聘条件人员参加现场面试，时间、地点以通知为准。

（五）签订毕业生就业协议：面试合格者签订2019届毕业生就业协议书，时间、地点以通知为准。

（六）入职体检：毕业后报到前，用人单位组织签约人员到江西指定医院体检，时间以用人单位通知为准。

（七）入职培训：集团将在七月份新员工入职前根据具体情况而举行新员工集中培训活动。活动结束后将由所在单位根据岗位职责和新员工特性开展个性培训计划。

（八）入职报到：新员工培训后将由各单位按计划安排新员工进对应单位正式工作，具体时间和地点由各单位相关人员和新员工详细对接。

连续6年中国500强，正处于高质量发展时期，五险一金、带薪休假、年节福利、定期体检

1.根据公司人力资源策略，制定阶段性招聘计划，并推动实施；

2.独立负责公司中层以下岗位的招聘甄选工作； 

3.拓展并完善各种渠道，深入挖掘，打造强大的招聘渠道体系；

4.组织人才筛选及面试，建立高效的招聘流程； 

5.熟悉企业人力资源各大板块的事务，配合完成部门负责人交办的其他工作。

（一）全日制本科及以上学历（2022届及历届毕业生均可）；

（二）专业对口，毕业时须取得毕业证及学位证；

（三）热爱建筑事业，吃苦耐劳，敢于担当；

（四）身体健康，无传染性、先天性疾病或对工作有较大影响的疾病，双眼辨色正常；

（五）成绩优良、学生干部及党员者优先考虑录取。

（一）官方公告

 在江西省建工集团有限责任公司官方网站首页公示公告一栏、国内高校毕业生就业官网以及智联、BOSS直聘、前程无忧等社招平台中发布招聘信息。

（二）网投简历

1.报名时间：2021年3月至招满为止；

2.报名方式：符合报名条件的学生将个人简历发送至应聘岗位所对应的子公司企业招聘邮箱。电子邮件主题统一命名为“应聘岗位+姓名+学校+专业”；

（三）资格筛选：公司将不定时、按批次安排工作人员根据招聘专业、工作经历等相关条件，对应聘应届生进行资格初选；

（四）现场面试：组织符合应聘条件人员参加现场面试，时间、地点以通知为准。

（五）签订毕业生就业协议：面试合格者签订2022届毕业生就业协议书，时间、地点以通知为准。（历届生可直接办理入职）

（六）入职体检：毕业后，在报到前，用人单位将组织签约人员到省内指定医院体检，时间以用人单位通知为准。

（七）入职培训：集团将在七月份新员工入职前根据具体情况而举行新员工集中培训活动。活动结束后将由所在单位根据岗位职责和新员工特性开展个性培训计划。

（八）入职报到：新员工培训后将由各单位按计划安排新员工进对应单位正式工作，具体时间和地点由各单位相关人员和新员工详细对接。

六、联系方式

请复制网址下载文件后查看：

江西建工集团2022年公开招聘需求一览表.xlsx文件：http://qr61.cn/ovWuDz/q8hInJL

※投递简历请将电子邮件主题统一命名为“应聘岗位+姓名+学校+专业”

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